Tuyệt chiêu quản lý nhân viên của 4 nhóm máu

Trong công ty không chỉ các sếp mới được nhân viên "nị bợ" đâu nhé, kể cả các sếp cũng phải lấy lòng nhân viên của mình thì mới được cống hiến hết mình đấy. Vấn đề là sếp phải hiểu được tính tình của mỗi nhân viên một khác, vì vậy điều mà các sếp cần làm là phải hiểu được nhân viên của mìn thuộc nhóm máu nào trong 4 nhóm nhóm máu A, nhóm máu B, nhóm máu ABnhóm máu O để có những tuyệt chiêu "thu phục" nhân viên của mình đấy nhé!

Khi nhân viên là người thuộc nhóm máu A, cách quản lý nhân viên A là....

Nhóm máu A là con người của xã hội nên họ thích được tập thể nhìn nhận. Lòng tự tin là liều thuốc kích thích tinh thần làm việc hăng say của nhóm máu A. Vì vậy những lời nói động viên sẽ rất có ích đấy!

Nhóm A luôn có tinh thần tập thể, không hợp làm việc đơn thương độc mã....

Khi nhân viên là người thuộc nhóm máu B, cách quản lý nhân viên B là....

Cần phải bồi dưỡng cho nhân viên nhóm máu B niềm hứng khởi với công việc, nhân viên B rất khoái những lời "đường mật"

Nếu bị hướng dẫn quá chi li hay bị cằn nhằn và trói buộc thì năng lực của B sẽ giảm đi một nữa...


Khi nhân viên là người thuộc nhóm máu O, cách quản lý nhân viên O là....

Hãy xác định một mục tiêu cho nhóm O, thường xuyên có biện pháp khuyến khích kịp thời để thôi thúc ý chí của họ

Nhóm máu O đơn độc làm việc thì càng phát huy tài năng và bản lĩnh của mình

Khi nhân viên là người thuộc nhóm máu AB, cách quản lý nhân viên AB là....

Những nhân viên nhóm máu AB có khuynh hướng theo chủ nghĩa cá nhân, sau khi được giao phó phần việc của mình, họ sẽ bình tĩnh phát huy khả năng

Không nên sắp xếp cho nhân viên AB các ca trực đêm vì họ dễ mệt mỏi, sa sút tinh thần

Tìm hiểu Xem bói & Tử vi nhóm máu
Bản quyền thuộc 12 Cung Sao

0 Response to "Tuyệt chiêu quản lý nhân viên của 4 nhóm máu"

Post a Comment

Friends list